Das allgemeine Gleichbehandlungsgesetz

Das neue Gleichbehandlungsgesetz bedeutet für den Arbeitgeber in erster Linie eine Reihe von Risiken. Die Vielzahl von praktischen Problemen beginnt bei der Stellenausschreibung und setzt sich bis zur Beendigung des Arbeitsverhältnisses fort. Missachtet er das Gesetz kann das bis zur Schadensersatzklage führen. Fundierte Informationen sind hier unerlässlich. Der neue Leitfaden ist speziell für Arbeitgeber und Personalbüros konzipiert und informiert über:

- Diskriminierungsgünde und - tatbestände
- Ausnahmen von Diskriminierungsverboten
- Rechte und Organisationspflichten des Arbeitgebers
- Rechte des Betriebsrates und der Arbeitnehmer
- Rechtsfolgen bei Missachtung (Schadensersatz und Entschädigung)
- Strategien zur Haftungsvermeidung

Besonders hilfreich: Die Vielzahl unbestimmter Rechtsbegriffe wird anhand von Beispielen aus dem Arbeitsalltag präzisiert. So gewinnen Sie Sicherheit!

Das Buch ist mit zahlreichen Musterformulierungen,Checklisten und Prüfungsschemata ausgestattet, die auf der beiliegenden CD-ROM direkt in die Textverarbeitung übernommen werden können.

Disclaimer: Das allgemeine Gleichbehandlungsgesetz ist ein Angebot von Verlagsgruppe Hüthig Jehle Rehm GmbH, D-80992 München. Der Anbieter Verlagsgruppe Hüthig Jehle Rehm GmbH ist für Informationsinhalt, Qualität der Ware, Lieferung, Zahlung, Reklamationen und alle weiteren Haftungen in Zusammenhang mit Das allgemeine Gleichbehandlungsgesetz alleine verantwortlich. Seminarkonzepte / Fachbücher » Fachbücher Business » Das allgemeine Gleichbehandlungsgesetz